проект
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
АДМИНИСТРАЦИЯ СУЕТСКОГО РАЙОНА АЛТАЙСКОГО КРАЯ
постановление
| «___» ____________ 2020г | № ______ | с. Верх-Суетка |
Об утверждении муниципальной
программы « Развитие культуры
Суетского района» на 2021-2024 годы
В целях создания условий для сохранения и развития культурного потенциала Суетского района, в соответствии с постановлением Администрации Алтайского края от 03.12.2019г. № 163 «Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ», постановление Правительства Алтайского края от 06.03.2020г. №95 «Об утверждении государственной программы Алтайского края «Развитие культуры Алтайского края» на 2020-2024 годы, постановляю:
1.Утвердить муниципальную программу «Развитие культуры Суетского района» на 2021-2024 годы. (прилагается)
2.Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава района Н.Н. Долгова
УТВЕРДЖЕНА:
постановлением
Администрации
Суетского района
от_______ №____
МУНИЦИПАЛЬНАЯ ПРОГРАММА СУЕТСКОГО РАЙОНА
«Развитие культуры Суетского района» на 2021-2024 годы
ПАСПОРТ
Муниципальной программы Суетского района
«Развитие культуры Суетского района» на 2021-2024 годы
| Ответственный
исполнитель программы
Соисполнители программы
Участники программы
Проекты, реализуемые в рамках муниципальной программы
Программно – целевые инструменты
Цель программы
Задачи программы
Индикаторы и показатели программы
Сроки и этапы реализации программы Объем финансирования программы
Ожидаемые результаты реализации программы |
отдел по культуре и спорту Администрации
Суетского района (далее – «Отдел»)
Отсутствуют
– МБУК «КДЦ»; – филиалы и структурные подразделения МБУК «КДЦ»; – образовательные учреждения в сфере дополнительного образования; – органы местного самоуправления Суетского района.
«Обеспечение качественно нового уровня развития инфраструктуры культуры» (Далее – «Культурная среда»); «Создание условий для реализации творческого потенциала нации» (Далее – «Творческий люди»).
Отсутствуют
сохранение и развитие культуры и искусства в Суетском районе, реализация государственной политики Российской Федерации.
сохранение культурного и исторического наследия, расширения доступа населения к культурным ценностям и информации; создание условий для сохранения и развития исполнительских искусств и поддержки народного творчества; модернизация системы дополнительного образования и подготовки кадров в сфере культуры и искусства; создание современных условий для реализации программных мероприятий, работы районных учреждений культуры
количество посещений учреждений культуры по отношению к уровню 2017 года; количество реконструированных, отремонтированных (капитально, частично) учреждений культуры; количество учреждений культуры, получившие современное оборудование; количество специалистов, прошедших повышение квалификации на базе центров непрерывного образования и повышение квалификации творческих и управленческих кадров в сфере культуры; количество волонтеров вовлеченных в программу «Волонтеры культуры»; соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры Суетского района к уровню средней заработной платы в Алтайском крае.
2021-2024 годы без деления на этапы.
общий объем финансирования муниципальной программы Суетского района «Развитие культуры Суетского района» на 2021 – 2024 годы (далее – «программа») 502,0 тыс. рублей, из них: местный бюджета –502,0 тыс. рублей, в том числе по годам: 2021 год – 174,5 тыс. рублей; 2022 год – 107,5 тыс. рублей; 2023 год – 108,5 тыс. рублей; 2024 год – 111,5 тыс. рублей; Объем финансирования подлежат ежегодному уточнению исходя из возможностей краевого и районного бюджета
посещаемость учреждений культуры Суетского района по отношению к уровню 2017 года увеличится на 15%; количество реконструированных, отремонтированных (капитально, частично) учреждений культуры составит 2 единицы; количество учреждений культуры получившие современной оборудование – 3; повышение квалификации на базе центров непрерывного образования и повышения квалификации творческих и управленческих кадров в сфере культуры 16 работником отрасли; вовлечение в программу «Волонтеры культуры» 68 человек; сохранение средней заработной платы работников учреждений культуры Суетского района не ниже уровня средней заработной платы в Алтайском крае.
|
- Общая характеристика сферы реализации программы
Деятельность учреждений культуры и искусства является одной их важнейших составляющих современной культурной жизни. Библиотеки, музеи выполняют образовательные, воспитательные, досуговые функции в обществе, способствуют формированию его нравственно-эстетических основ, духовных потребностей и ценностных ориентиров. Учреждения культуры являются также одной из основных форм информационного обеспечения общества. Собранные и сохраняемые ими фонды, коллекции представляют собой часть культурного наследия и информационного ресурса района. Неотъемлемым компонентом культурной среды края выступают музыкальные творческие коллективы и самодеятельные артисты района.
Проводимая в последние годы государственная политика в сфере культуры позволила вывести на новый качественный уровень культуру Суетского района, позволила продолжить работу по реализации долгосрочных перспективных проектов в сфере культуры и образования, направленных на дальнейшее развитие отрасли, достичь положительных результатов по ряду ведущих направлений деятельности.
За 2015- 2020 годы в рамках реализации мероприятий целевых программ решены некоторые проблемы в сфере культуры и искусства Суетского района, связанные с пополнением и сохранением библиотечных фондов, компьютеризацией библиотек районных учреждений культуры и художественного образования подключение их к системе интернет, оснащением звукоусилительной аппаратурной клубных учреждений.
Благодаря государственной политике и проводимой работой Правительством Алтайского края, Министерством по культуре Алтайского края, Администрацией Суетского района и деятельности органов местного самоуправления района удалось улучшить отдельные показатели состояния сферы культуры района:
– капитально отремонтировать 2 памятника ВОВ;
– завершить инвентаризацию, паспортизацию памятников ВОВ и оформление собственности;
– создать электронный каталог музейных предметов;
– завершить работу по составлению паспортов безопасности учреждений культуры;
– вывести уровень средней заработной платы работников учреждений культуры не ниже средней заработной платы в Алтайском крае;
– сохранить сеть учреждений культуры, библиотек, музеев и учреждений дополнительного образования в сфере культуры;
– капитально и частично были отремонтированы 3 учреждения культуры;
– увеличить число посещений культурно массовых мероприятий, разнообразить формы и методы их проведения за счет поддержки творческих коллективов и творческой молодежи;
– не допустить утрату и разрушение объектов культурного наследия;
– участие в краевых акциях, марафонах и конкурсах.
Вместе с тем многие из проблем остаются нерешенными, в том числе:
– степень износа музыкальных инструментов учреждений дополнительного образования составляет 73%;
– степень износа музыкального оборудования учреждений культуры составляет 90%;
– дефицит квалифицированных кадров;
– необходимость дополнительного проведения работ по капитальному или частичному ремонту объектов культурного наследия, с благоустройством прилегающей территории;
– неравны доступ отдельной категории населения к народному (самодеятельному) творчеству, информационным ресурсам библиотек, доступ к музейным предметам;
– необходимость дополнительного проведения работ по капитальному или частичному ремонту учреждений культуры, с благоустройством прилегающей территории.
Реализация программы позволит расширить доступ населения к культурным ценностям и информации, обеспечит поддержку всех форм творческой самореализации личности, создаст условия для дальнейшей модернизации деятельности районных учреждений культуры и образовательных организаций в области культуры, увековечить память о защитниках Отечества. Процесс сохранения памятников военной истории составляет основу патриотического воспитания граждан и требует постоянного государственного внимания и поддержки.
Программно-целевой метод позволит направить финансовые ресурсы на поддержку и развитие культуры и искусства района, обеспечит большую эффективность использования бюджетных ресурсов и достижение планируемых результатов.
- Приоритеты региональной, местной политики в сфере реализации программы, цели и задачи, описание основных ожидаемых конечных результатов программы, сроков и этапов ее реализации
2.1. Приоритеты региональной, местной политике в сфере реализации программы
Приоритеты государственной политики в сфере культуры и дополнительного образования в сфере культуры на период до 2024 года сформированы с учетом целей и задач, обозначенных в следующих стратегических документах:
Федеральный закон от 25.06.2002 № 73-ФЗ «Об объектах культурного наследия (памятниках истории и культуры) народов Российской Федерации»;
Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»;
Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2018 № 204 «О национальных целях и стратегических задач развития Российской Федерации на период до 2024 года»;
Концепция общенациональной системы выявления и развития молодых талантов, утвержденная Президентом Российской Федерации 03.04.2012 №Пр-827;
постановление Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 № 317 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие культуры и туризма»;
стратегия государственной культурной политики на период до 2030 года, утвержденная распоряжением Правительства Российской Федерации от 29.02.16 №326-р;
закон Алтайского края от 12.05.2005 № 32-ЗС «Об объектах культурного наследия (памятниках истории и культуры) в Алтайском крае»;
закон Алтайского края от 10.04.2007 № 22-ЗС «О библиотечном деле в Алтайском крае»;
постановление Правительства Алтайского края от 06.03.2020 №95 об утверждении государственной программы Алтайского края «Развитие культуры Алтайского края» на 2020-2024 годы
Реализация программы будет осуществляться в соответствии со следующими основными приоритетами:
обеспечение максимальной доступности культурных ценностей для населения Суетского района, повышение качества и разнообразия культурных услуг, в том числе:
создание культурного пространства района (развитие выставочной, фестивальной деятельности, внедрение информационных технологий, создание инфраструктуры, обеспечивающей доступ населения к электронным фондам музеев и библиотек района);
создание благоприятных условий для творческой самореализации граждан;
развитие системы непрерывного профессионального образования в сфере культуры;
повышение социального статуса работников культуры, в том числе путем повышения уровня оплаты их труда;
формирование нормативно-правовой базы культурной политики района, обеспечивающей развитие сферы культуры;
сохранение, охрана, популяризация и эффективное использование объектов культурного наследия, в том числе:
сохранение и пополнение библиотечного, музейного фондов Суетского района;
возрождение и развитие народных художественных ремесел, декоративно-прикладного творчества, поддержка самодеятельных художественных коллективов;
поощрение талантливой молодежи, развитие волонтерского движения;
развитие инфраструктуры отрасли, в том числе:
капитальный или частичный ремонт, техническое и технологическая модернизация учреждений культуры и образовательных учреждений культуры дополнительного образования в сфере культуры.
2.2. Цели и задачи программы
Целью программы является сохранение и развитие культуры и искусства в Суетском районе.
К числу основных задач, требующих решения для достижение поставленной цели, относятся:
сохранение культурного и исторического наследия, расширение доступа населения к культурным ценностям и информации;
создание условий для сохранения и развития исполнительских искусств и поддержку народного творчества;
модернизация системы художественного образования и подготовки кадров в сфере культуры и искусства;
создание современных условий для реализации программных мероприятий, работа районных учреждений культуры.
2.3. Конечный результат программы
В результате реализации программы к 2024 году предполагается:
увеличить посещаемость учреждений культуры Суетского района по отношению к уровню 2017 года увеличится на 15%;
отремонтировать (капитально, частично) учреждений культуры в количестве 2 единиц;
оснастить 3 учреждения культуры современным оборудованием;
повысить квалификации на базе центров непрерывного образования и повышения квалификации творческих и управленческих кадров в сфере культуры 16 работников отрасли;
привлечение в программу «Волонтеры культуры» 68 человек;
сохранить уровень средней заработной платы работников учреждений культуры Суетского района не ниже уровня средней заработной платы в Алтайском крае.
Важнейшим ожидаемым конечным результатом реализации программы является устойчивое развитие культуры, что характеризуется ростом количественных показателей и качественной оценкой изменений, происходящих в отрасли. Основные индикаторы и их значения по годам представлены в приложении 1 к программе.
2.4. Сроки и этапы реализации программы
Программа реализуется в период с 2021 по 2024 годы.
- Обобщенная характеристика мероприятий программы
Программа предусматривает основные мероприятия, реализуемые в рамках наиболее актуальных и перспективных направлений государственной политики в сфере культуры и искусства Алтайского края и Суетского района.
- Доля объектов культурного наследия, находящихся в удовлетворительном состоянии, в общем количестве объектов культурного наследия местного значения;
- Увеличение количества посещений библиотек;
- Увеличение доли посещаемости музейных учреждений Суетского района;
- Увеличение количества посещений концертных мероприятий (по сравнению с предыдущем годом);
- Увеличение численности участников культурно-досуговых мероприятий (по сравнению с предыдущем годом);
- Для детей, обучающихся в детских школах искусств, в общей численности учащихся детей;
- Динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников учреждения культуры Суетского района и средней заработной платы в Суетском районе.
Перечень основных мероприятий программы представлен в приложении 2 к программе.
- Общий объем финансовых ресурсов, необходимых для реализации программы
Финансирование программы осуществляется за счет средств: местного бюджета
Общий объем финансирование программы составляет 502,0 тыс. рублей, из них:
Местный бюджет –502,0 тыс. рублей, в том числе по годам:
2021 год – 174,5 тыс. рублей;
2022 год – 107,5 тыс. рублей;
2023 год – 108,5 тыс. рублей;
2024 год – 111,5 тыс. рублей;
Объем финансирования подлежат ежегодному уточнению в соответствии с законом о краевом бюджете и решением районного собрания депутатов Суетского районо Алтайского края.
Сводные финансовые затраты по направлениям программы представлены в приложении 3 к программе.
- Анализ риска реализации программы и описание мер управления рисками реализации программы
При реализации настоящей программы и для достижения поставленных целей необходимо учитывать возможные макроэкономические , социальные и прочие риски.
Важнейшими условиями успешной реализации программы являются минимизация указанных рисков, эффективный мониторинг выполнения назначенных мероприятий, принятие оперативных мер по корректировке приоритетных направлений и показателей программы.
По характеру влияния на ход и конечные результаты реализации программы существенными являются следующие риски: нормативно-правовые, организационные и управленческие риски (непринятие или несвоевременное принятие необходимых нормативных актов, влияющих на мероприятия программы, неадекватность системы мониторинга реализации программы, отставание от сроков реализации программных мероприятий).
Устранение (минимизация) рисков связано с качеством планирования реализации программы, обеспечением мониторинга ее осуществления и оперативного внесения необходимых изменений.
Макроэкономические риски связаны с возможностью снижения темпов роста национальной экономики, уровня инвестиционной активности, высокой инфляцией, кризисами банковской системы. Реализация данных рисков может вызвать необоснованный рост стоимости услуг в сфере культуры и искусства, снизить их доступность и сократить объем инвестиций в инфраструктуру отрасли.
Вероятность реализации финансовых рисков в значительной степени связана с возможностью реализации макроэкономических рисков. Однако, учитывая практику программного бюджетирования, охватывающего среднесрочную перспективу, данные риски можно оценить как умеренные.
К числу частично управляемых рисков относится дефицит в отрасли культуры высоквалифицированных кадров для внедрения программно-целевых методов и механизмов управления, ориентированных на результат.
Наибольшее отрицательное влияние на выполнение программы может оказать реализация макроэкономических рисков и связанных сними финансовых рисков. В рамках программы отсутствует возможность управления этими рисками. Вероятен лишь оперативный учет последствий их проявления.
Минимизация финансовых рисков возможна на основе регулярного мониторинга и оценки эффективности реализации мероприятий программы, разработки дополнительных мер государственной поддержки сферы культуры, своевременной корректировки перечня мероприятий и показателей программы.
Минимизация указанных рисков достигается в ходе регулярного мониторинга и оценки эффективности реализации мероприятий программы.
Минимизация названного риска возможна за счет обеспечения широкого привлечения общественности к обсуждению целей, задач и механизмов развития сферы культуры, а также публичного освещения хода и результатов реализации программы.
- Механизм реализации программы
В соответствии с действующими нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского края и Суетского района организацию выполнения мероприятий программы и контроль за их реализацией осуществляет « Отдел» .
В реализации мероприятий программы участвуют районные учреждения культуры, образовательные учреждения художественного образования, имеющие статус юридического лица, органы местного самоуправления (по согласованию).
Мониторинг реализации программы осуществляется ежеквартально. Объектом мониторинга является выполнение мероприятий программы в установленные сроки, сведения о финансировании программы на отчетную дату, степень достижения плановых значений индикаторов программы.
«Отдел»:
- Организует реализацию программы, принимает решение о внесении изменений в программу в соответствии с установленными порядком и требованиями;
- Контролирует выполнение программных мероприятий, выявляет несоответствие результатов их реализации плановым показателям, устанавливает причины не достижения ожидаемых результатов и определяет меры по их устранению;
- Запрашивает у исполнителей и участников программы информацию, необходимую для проведения мониторинга и подготовки отчета о ходе реализации и оценке эффективности программы;
- Рекомендует исполнителям программы осуществлять разработку отдельных мероприятий, планов их реализации;
- Подготавливает ежеквартальные и годовой отчеты о ходе реализации программы.
Участники программы:
- Осуществляют реализацию мероприятий программы, в отношении которых они являются исполнителями или в реализации которых предполагается их участие;
- Обеспечивают формирование бюджетных заявок на финансирование мероприятий программы, подготовку обоснований для отбора первоочередных работ, финансируемых в рамках реализации программы;
- Вносят ответственному исполнителю предложения о необходимости внесения изменений в программу;
- Обеспечивают эффективное и целевое расходование средств, выделяемых на реализацию программы;
- Обеспечивает методическое сопровождение программных мероприятий, непрерывный мониторинг и оценку эффективности реализации программы;
Исполнители мероприятий программы представляют информацию о ходе ее реализации в «Отдел» ежемесячно до 5 числа месяца. Следующего за отчетным периодом. «Отдел» ежемесячно, до 10 числа, следующего за отчетным периодом. Направляет сводный отчет о ходе выполнения программы в Дом народного творчества г. Барнаула в установленном порядке.
- Методика оценки эффективности программы
Оценка эффективности программы осуществляется в целях достижения оптимального соотношения связанных с ее реализацией затрат и достигаемых в ходе реализации результатов, целесообразности и адресности использования средств краевого и местного бюджетов их целевому назначению.
Комплексная оценка эффективности программы осуществляется согласно постановления Администрации Суетского района от 03.12.2019 года № 163 «Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности муниципальных программ Суетского района».
ПОЛОЖЕНИЕ 1
к муниципальной программе
Суетского района «Развитие культуры
Суетского района» на 2021-2024 годы
СВЕДЕНИЯ
об индикаторах программы и их значениях
|
№ п\п |
Наименование индикатора (показателя) |
Единица измерения |
|||||
| 2021
год |
2022
год |
2023
год |
2024
год |
||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |
| 1 | Доля объектов культурного наследия, находящихся в удовлетворительном состоянии, в общем количестве объектов культурного наследия местного (муниципального) значения на территории района | % | 33,3 | 33,3 | 22,2 | 22,2 | |
| 2 | Количество посещений учреждений культуры по отношению к уровню 2017 года;
|
% | 105 | 109 | 112 | 115 | |
| 3 | Количество реконструированных, отремонтированных (капитально, частично) учреждений культуры | Единиц | 0 | 1 | 0 | 1 | |
| 4 | Количество учреждений культуры получившие современной оборудование | Единиц | 0 | 1 | 1 | 1 | |
| 5 | Повышение квалификации на базе центров непрерывного образования и повышения квалификации творческих и управленческих кадров в сфере культуры | Единиц | 3 | 4 | 5 | 4 | |
| 6 | Привлечение волонтеров в программу «Волонтеры культуры» |
Единиц |
17 | 17 | 17 | 17 | |
| 7 | Сохранение средней заработной платы работников учреждений культуры Суетского района не ниже уровня средней заработной платы в Алтайском крае.
|
% | Не менее 100 | Не менее 100 | Не менее 100 | Не менее 100 | |
| 8 | Количество клубных формирований | Тыс.чел | 670 | 670 | 680 | 690 | |
| 9 | Количество посещений музея | Тыс.чел | 2980 | 3050 | 3140 | 3220 | |
| 10 | Количество посещений общедоступных библиотек | Тыс.чел | 51940 | 52680 | 53900 | 55690 | |
| 11 | Число посещений культурно-досуговых мероприятий на платной основе | Тыс.чел | 9640 | 10080 | 10510 | 10950 | |
ПРИЛОЖЕНИЕ 2
к муниципальной программе
Суетского района «Развитие культуры
Суеткого района» на 2021- 2024 годы
ПЕРЕЧЕНЬ
мероприятий муниципальной программы Суетского ррайона
«Развитие культуры Суетского района» на 2021 – 2024 годы
| Цель, задачи, мероприятия | Срок реализации | Участники программы | Источники финансирования | ||||||
| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | всего | |||||
| 1 | Цель1: Сохранение культурного и исторического наследия, расширения доступа населения к культурно – историческим ценностям и информации | ||||||||
| 2 | Задача1.1.: Обеспечение сохранности истории района | ||||||||
| 3 | Мероприятия 1.1.1.: Текущий и капитальный ремонт, благоустройство территории объектов культурного наследия памятников ВОВ | 2021- 2024гг | «Отдел», органы местного самоуправления (по согласованию) | * | * | * | * | * | Краевой бюджет
Местный бюджет (софинансирование не менее 1%) |
| 4 | Задача 1.2.: Повышение доступности и качества услуг и работ в сфере библиотечного дела и книгоиздательской деятельности | ||||||||
| 5 | Мероприятие 1.2.1.: приобретение для библиотек района периодических изданий, справочной, художественной, детской, краеведческой литературы | 2021-2024гг | «Отдел» | 12,0 | 12,0 | 12,0 | 12,0 | 48,0 | Местный бюджет |
| 6 | Мероприятия 1.2.2. : Организация на базе районных библиотек конкурсов рисунков, стихов и награждение победителей | 2021-2024гг. | «Отдел», библиотеки района, органы местного самоуправления | 1,5 | 1,5 | 1,5 | 1,5 | 6,0 | Местный бюджет |
| 7 | Цель 2: Создание условий для сохранения и развития исполнительского искусства | ||||||||
| 8 | Задача 2.1.: Создание условий для сохранения и развития исполнительского искусства и поддержки самодеятельного творчества | ||||||||
| 9 | Мероприятия 2.2.1: Приобретение ценных подарков для награждения лучших самодеятельных коллективов и сольных исполнителей в различных жанрах | 2021-2024гг | «Отдел», органы местного самоуправления, МБУК «КДЦ», | ||||||
| 5,0 | 5,0 | 5,0 | 5,0 | 20 | Местный бюджет | ||||
| 10 | Мероприятие 2.2.2.: Участие исполнителей и самодеятельных коллективов в зональных, краевых, районных конкурсах и фестивалях, организация гастрольных выступлений и агитбригад | 2021-2024гг | «Отдел», органы местного самоуправления, МБУК «КДЦ», | 16,0 | 17,0 | 18,0 | 19,0 | 70 | Местный бюджет |
| 11 | Мероприятие 2.2.3.: Организация выставок, мастер – классов мастеров ремесленников и награждение лучших | 2021-2024гг | «Отдел», органы местного самоуправления, МБУК «КДЦ», | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 8 | Местный бюджет |
| 12 | Мероприятия 2.2.4.: Организация посещений учащимися образовательных учреждений района спектаклей, концертов и других публичных мероприятий | 2021-2024гг | «Отдел», органы местного самоуправления, МБУК «КДЦ», | ||||||
| 13 | Мероприятие 2.2.5.: Организация и проведение в течении года значимых мероприятий для населения района | 2021-2024гг | «Отдел», органы местного самоуправления, МБУК «КДЦ», | 21,0 | 22,0 | 23,0 | 24,0 | 90 | Местный бюджет |
| 14 | Задача 3.1.: Сохранения и развитие традиционной народной культуры | ||||||||
| 15 | Мероприятие 3.2.1.: Создание на базе районных учреждений культуры центров традиционной культуры | 2021-2024гг | «Отдел», органы местного самоуправления, МБУК «КДЦ», | ||||||
| 16 | Цель 3.: Модернизация системы образования, подготовка кадров в сфере культуры | ||||||||
| 17 | Задача 4.: Осуществление подготовки квалифицированных специалистов в сфере культуры и дополнительного образования | ||||||||
| 18 | Мероприятие 4.3.1.: Повышение квалификации творческих и управленческих кадров в сфере культуры о дополнительного образования | 2021-2024гг | «Отдел», органы местного самоуправления, МБУК «КДЦ», | 13,5 | 17,5 | 20,5 | 17,5 | 69 | Местный бюджет |
| 19 | Задача 5.: Поддержка молодых дарований и педагогических работников дополнительного образования | ||||||||
| 20 | Мероприятие 5.3.1.: Участие молодых дарований из числа учащихся дополнительного образования | 2021-2024гг | «Отдел» | 4,5 | 4,5 | 4,5 | 4,5 | 18 | Местный бюджет |
| 21 | Задача 6: Организационно-техническое, информационно-методическое и ресурсное обеспечение деятельности деятельности учреждений культуры и повышение уровня их пожарной и антитеррористической защищенности | «Отдел», органы местного самоуправления, МБУК «КДЦ», | |||||||
| 22 | Мероприятие 6.3.1: Реализация инвестиционных проектов в сфере культура | 2021-2024гг | ** | ** | ** | ** | ** | Краевой бюджет Местный бюджет | |
| 23 | Мероприятие 6.3.2.: Капитальный, текущий, частичный ремонт социально значимых объектов культуры | 2021-2024гг | «Отдел», МБУК «КДЦ», | 30,0 | 6,0 | 6,0 | 6,0 | 48 | Местный бюджет |
| 24 | Мероприятие 6.3.3.: Оснащения учреждений культуры района звуковой, осветительной, компьютерной и иной техникой | 2021-2024гг | «Отдел», МБУК «КДЦ», | 40,0
*** |
6,0
*** |
30,0
*** |
7,0
*** |
83
*** |
Местный бюджет |
| 25 | Мероприятие 6.3.4.: Организация работников учреждений культуры района для прохождения лечения в санаторно-курортных учреждениях расположенных на территории Алтайского края | 2021-2024гг | «Отдел» | **** | **** | **** | **** | **** | Краевой бюджет |
| 26 | Мероприятие 6.3.5.: Повышений уровня пожарной безопасности и атитерростической защищенности учреждений культуры | 2022г | «Отдел», МБУК «КДЦ», | 10,0 | 10 | Местный бюджет | |||
| 27 | Мероприятие 6.3.6.: Приобретение костюмов, ткани, бижутерии и расходного материала для создания сценического образа исполнителей и самодеятельных коллективов | 2021-2024гг | «Отдел», МБУК «КДЦ», | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 10,0 | 40,0 | Местный бюджет |
| 28 | Мероприятие 6.3.7.: Подготовка учреждений культуры и дополнительного образования к проведению независимой оценки качества предоставляемых услуг | 2021-2024 | «Отдел» | ||||||
| 29 | Задача 7: Совершенствование и развитие форм и методов патриотического воспитания граждан | ||||||||
| 30 | Мероприятие 7.3.1.: Организация мероприятий, программ, выставок, акций направленных на формирование патриотических чувств и духовно-нравственного воспитания населения | 2021-2024гг | «Отдел», МБУК «КДЦ», | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | 4,0 | Местный бюджет |
| 31 | Мероприятие 7.3.2.: награждение Лучшего волонтера в сфере культура | 2021-2024гг | «Отдел», МБУК «КДЦ», | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 8 | Местный бюджет |
*(сумма затрат) после составления сметной стоимости или доведенного лимита
**сумма проекта устанавливается на текущий год с учетом конкурсного прохождения проекта
*** дополнительные средства будет установлены в случае получение Грантовой поддержки (краевой и федеральный бюджет)
**** лимит мест и стоимость лечения устанавливается на каждый год
Объем финансовых ресурсов,
необходимых для реализации муниципальной программы
«Культура Суетского района» на 2021-2024гг
| Источники и направления расходов | |||||
| 2021г | 2022г | 2023г | 2024г | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |
| Всего финансовых затрат | 174,5 | 107,5 | 108,5 | 111,5 | |
| в том числе | |||||
| из бюджета муниципального образования | 174,5 | 107,5 | 108,5 | 111,5 | |
Уведомление
о проведении общественного обсуждения
проекта документа стратегического планирования:
Настоящим: Отдел по культуре и спорту Администрации Суетского района
(Разработчик проекта)
уведомляет о начале проведения общественного обсуждения и сбора замечаний и предложений заинтересованных лиц, организаций в отношении проекта документа стратегического планирования: Муниципальной программы «Развитие культуры Суетского района» на 2021-2024 годы.
(наименование проекта документа стратегического планирования)
Текст проекта документа стратегического планирования размещен на официальном сайте администрации района по адресу: суетский-район.рф в разделе «Управление по экономическому развитию и имущественным отношениям администрации Суетского района – стратегическое планирование – общественное обсуждение» и в федеральной информационной системе стратегического планирования в сети «Интернет».
Замечания и предложения к проекту документа принимаются по нижеприведенной форме:
- в электронном виде – на адрес электронной почты: suetsk-dush@mail.ru
- в бумажном виде – с понедельника по пятницу – с 8-00 ч до 18-00 ч (обед с 12-00 до 14-00 ч) по адресу: 658690, Алтайский край, с. Верх-Суетка, ул. Целинная, 63;
Контактное лицо: Кыликов Евгений Александрович, телефон 89293250948 kdzsutka@mail.ru
(адрес электронной почты, телефон Разработчика проекта)
Срок приема замечаний и предложений: с 14.08.2020 по 25.08.2020.
Замечания и предложения
к проекту документа стратегического планирования
| № п/п | Отправитель (Ф.И.О., адрес, телефон, адрес электронной почты, внесшего замечания/предложения) | Раздел, подраздел, пункт проекта документа | Содержания замечания и предложения | Обоснование |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
Участник общественного обсуждения, Ф.И.О дата «__» ______ 20____г.
